Presentación Dosis Diana
martes, 14 de mayo de 2013
domingo, 12 de mayo de 2013
jueves, 9 de mayo de 2013
Masterly Conference: Valentin Diez Morodo Vicepresidente del Consejo de Administración de Grupo Modelo.
hola everybody!!
Today I´m going to present you the Masterly Conference of Valentin Diez Morodo Vicepresidente del Consejo de Administración de Grupo Modelo.
As you know in the world there are a lot of companies that engaged to a production of beers and for that reason Valentin said that the competence forces you to create new horizons. He said that you could avoid the surprises and we have to fight for the things that you want.
Like a history of the Modelo Company he told us that in 1991 was conducted the placement of the beer in the market and for them the most important thing it’s the distribution network because he told us that the competence made until the impossible in order to leave to sell.
Like an important step for them it was that they expanded to EU and they opened a subsidiary and in that place they learned that they must to know everything about his competence and before they tried to expanded the most as they can and adapt to the persons of different cities of the world and his favorite flavors like in some places that prefers the beer with lemon, but in others they believed that the beer it was pee and for that reason they put it lemon. ( hahaha) although they never lose his flitch.
One of the things that they take care it’s the advertising because now it’s different it has changed in everything and they have worked in that, that’s the reason that they are popular, now they opened 189 markets.
And he gave us especial information for the curiosity every beer it’s produced in México and over the time the beer has been the same always.
The things that I learn of this conference were:
1. I have to meet the market
2. I have to visit the customers
3. I have to go to the embassy of every country and see my represents.
4. I have to find the appropriate.
5. I have to know that there are a lot of bad persons; I must to take care me.
Today I´m going to present you the Masterly Conference of Valentin Diez Morodo Vicepresidente del Consejo de Administración de Grupo Modelo.
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| blog.udlap.mx |
As you know in the world there are a lot of companies that engaged to a production of beers and for that reason Valentin said that the competence forces you to create new horizons. He said that you could avoid the surprises and we have to fight for the things that you want.
Like a history of the Modelo Company he told us that in 1991 was conducted the placement of the beer in the market and for them the most important thing it’s the distribution network because he told us that the competence made until the impossible in order to leave to sell.
Like an important step for them it was that they expanded to EU and they opened a subsidiary and in that place they learned that they must to know everything about his competence and before they tried to expanded the most as they can and adapt to the persons of different cities of the world and his favorite flavors like in some places that prefers the beer with lemon, but in others they believed that the beer it was pee and for that reason they put it lemon. ( hahaha) although they never lose his flitch.
One of the things that they take care it’s the advertising because now it’s different it has changed in everything and they have worked in that, that’s the reason that they are popular, now they opened 189 markets.
And he gave us especial information for the curiosity every beer it’s produced in México and over the time the beer has been the same always.
The things that I learn of this conference were:
1. I have to meet the market
2. I have to visit the customers
3. I have to go to the embassy of every country and see my represents.
4. I have to find the appropriate.
5. I have to know that there are a lot of bad persons; I must to take care me.
martes, 7 de mayo de 2013
Masterly Conference: Juan Alberto González Director General de Microsoft México.
hola everybody!!
this is the Masterly Conference of Juan Alberto González Director General de Microsoft México. He was in "Reto Negocios".
Juan Alberto explains us about Microsoft like a company who has been in a process of transformation because they now develops software and take like a key the change because for they this is a constant that will be always.
He said that the globalization is making changes and the world is rapidly changing and we must to have abilities, we have to ask ourselves ¿where are the opportunities? ¿What we have to do in the next 5, 10 years or tomorrow? ¿What have I do for to be successful? The industry of information technology are going to be more, we are talking of megatrends.
He urges us of to be communicative and ask us ¿what are happenings in the technologic and information world? And ¿How can we put our own business? He said that in the new business the things that are more important are the mobility and the service.
In this conference I learn that we have to:
· Be young who can develop a cultural ability.
· Be unlimited of borders.
· Learn how we can work in team.
· Be persons recognized for our talent and stay informed of everything that happens in the world.
· Be wise and know to detect new generations, we must to be innovative.
But the most important thing that I learn was:
I have to put my sight and think in loud, I have to live with the love and hang on in that view, make changes, inspire to the persons and don’t give up.
I have to continue with my challenges, continue forward and believe in me in my impact. I have to discover my abilities and change.
this is the Masterly Conference of Juan Alberto González Director General de Microsoft México. He was in "Reto Negocios".
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| blog.udlap.mx |
Juan Alberto explains us about Microsoft like a company who has been in a process of transformation because they now develops software and take like a key the change because for they this is a constant that will be always.
He said that the globalization is making changes and the world is rapidly changing and we must to have abilities, we have to ask ourselves ¿where are the opportunities? ¿What we have to do in the next 5, 10 years or tomorrow? ¿What have I do for to be successful? The industry of information technology are going to be more, we are talking of megatrends.
He urges us of to be communicative and ask us ¿what are happenings in the technologic and information world? And ¿How can we put our own business? He said that in the new business the things that are more important are the mobility and the service.
In this conference I learn that we have to:
· Be young who can develop a cultural ability.
· Be unlimited of borders.
· Learn how we can work in team.
· Be persons recognized for our talent and stay informed of everything that happens in the world.
· Be wise and know to detect new generations, we must to be innovative.
But the most important thing that I learn was:
I have to put my sight and think in loud, I have to live with the love and hang on in that view, make changes, inspire to the persons and don’t give up.
I have to continue with my challenges, continue forward and believe in me in my impact. I have to discover my abilities and change.
domingo, 5 de mayo de 2013
Specialized Conference: Luis S. Ortega Trelles Director Regional Sureste de Actinver Casa de Volsa S.A DE C.V
hola everybody!!
Today I'm going to present you Luis Ortega Trelles who is the Director of Southeast regional of Actinver S.A DE C.V (bursa house) Who was in "Reto Negocios 2013".
Luis Ortega tried to explain the differences that exist in the words: save up and invest although these words are similar are not the same in a large time. He told us that save up is to keep and book money but invest is the action of to put the money in some companies that after are going to growing ( to buy stocks) and if you invest $10 000 dollars eventually you’re money are going to growing. He means that if you save up your money will be the same although the time but if you invest, it could be happen in the best options that you’re money grow but in the bad options you can lose your money.
Everything it’s a matter that you risk. I learn that we don’t have to be wealthy for to invest in a company because you can invest $ 3 000 dollars or the amount that you prefer. He said that the one of the wealthiest person started to invest in stocks at age 13 because he never save up he always invest. And he said that Actinver learn to the customers to invest. He advise us about to buy stocks in the companies like apple, google, Microsoft, cerveza corona and check it what companies are going to grow.
He shows us some graphics where it show the money that we could win if we were invest in some companies (it was horrible to see the amounts that I could win now...) and he give us the things that we need to do I we want to invest, and are (in general terms):
1. Open an account
2. Have discipline and habit
3. Be patient to know what buy and when, to know at what term I am.
4. Diversify, have a briefcase.
5. Set objectives ¿What I am waiting? ¿What I am not waiting of invest?
6. Don’t have hurry, the opportunities have time, always it will have and we have to know when we can take it.
Today I'm going to present you Luis Ortega Trelles who is the Director of Southeast regional of Actinver S.A DE C.V (bursa house) Who was in "Reto Negocios 2013".
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| www.ipuntorp.com.mx |
Luis Ortega tried to explain the differences that exist in the words: save up and invest although these words are similar are not the same in a large time. He told us that save up is to keep and book money but invest is the action of to put the money in some companies that after are going to growing ( to buy stocks) and if you invest $10 000 dollars eventually you’re money are going to growing. He means that if you save up your money will be the same although the time but if you invest, it could be happen in the best options that you’re money grow but in the bad options you can lose your money.
Everything it’s a matter that you risk. I learn that we don’t have to be wealthy for to invest in a company because you can invest $ 3 000 dollars or the amount that you prefer. He said that the one of the wealthiest person started to invest in stocks at age 13 because he never save up he always invest. And he said that Actinver learn to the customers to invest. He advise us about to buy stocks in the companies like apple, google, Microsoft, cerveza corona and check it what companies are going to grow.
He shows us some graphics where it show the money that we could win if we were invest in some companies (it was horrible to see the amounts that I could win now...) and he give us the things that we need to do I we want to invest, and are (in general terms):
1. Open an account
2. Have discipline and habit
3. Be patient to know what buy and when, to know at what term I am.
4. Diversify, have a briefcase.
5. Set objectives ¿What I am waiting? ¿What I am not waiting of invest?
6. Don’t have hurry, the opportunities have time, always it will have and we have to know when we can take it.
domingo, 28 de abril de 2013
Masterly Conference: Ana Maria Olabuenaga CEO Olabuenaga Chemestri
hola everybody!!
Here I have other Masterly Conference of Ana Maria Olabuenaga CEO Olabuenaga Chemestri
who participated in "RETO NEGOCIOS 2013"
This conference it was one of my favorites and for me it was the best. Ana Maria Olabuenaga makes me understand why the women are like they are. She explains that 85% of the shopping is made by women. The women are the bigger segment of the world and her economic capacity are growing.
She asks herself why does the women are these bigger segments of the world? She thinks that this start since time of cavemen where the women takes care of the cavern and the men goes out whit his friends in order to hunt and bring food at the cavern. The women goes out looking for flowers like trimmings for the cavern but this flowers if you crush it you can see that the flowers off his colors and with that they draw his thinking in stones but Olabuenaga has the idea that the women with that colors they makeup, for she this action of to goes out the cavern looking for the things that they can bring to her house it means the “compras” is the tatara, tatara, tatara of the shopping.
She makes emphasize in a study who presents two types of hormones serotonin, and oxytocin. The men and women have this hormone in common serotonin but the other only belongs to the women the oxytocin. The last hormone is the key of the differences between men and women because the oxytocin is that makes the maternal instinct on the women and opens her cute part.
Since we born until we grow up when we are child we plays different things the boys with toy guns and the girls with her dolls. We like a women learned to communicate through talks, we observed everything, we pay attention at the details and the men not.
She said us that the she discovered that the women make shopping of love because we buy things not only for us otherwise for every member of his family. Like conclusions the men only things in themselves and the women in everything.
Here I have other Masterly Conference of Ana Maria Olabuenaga CEO Olabuenaga Chemestri
who participated in "RETO NEGOCIOS 2013"
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| blog.udlap.mx |
This conference it was one of my favorites and for me it was the best. Ana Maria Olabuenaga makes me understand why the women are like they are. She explains that 85% of the shopping is made by women. The women are the bigger segment of the world and her economic capacity are growing.
She asks herself why does the women are these bigger segments of the world? She thinks that this start since time of cavemen where the women takes care of the cavern and the men goes out whit his friends in order to hunt and bring food at the cavern. The women goes out looking for flowers like trimmings for the cavern but this flowers if you crush it you can see that the flowers off his colors and with that they draw his thinking in stones but Olabuenaga has the idea that the women with that colors they makeup, for she this action of to goes out the cavern looking for the things that they can bring to her house it means the “compras” is the tatara, tatara, tatara of the shopping.
She makes emphasize in a study who presents two types of hormones serotonin, and oxytocin. The men and women have this hormone in common serotonin but the other only belongs to the women the oxytocin. The last hormone is the key of the differences between men and women because the oxytocin is that makes the maternal instinct on the women and opens her cute part.
Since we born until we grow up when we are child we plays different things the boys with toy guns and the girls with her dolls. We like a women learned to communicate through talks, we observed everything, we pay attention at the details and the men not.
She said us that the she discovered that the women make shopping of love because we buy things not only for us otherwise for every member of his family. Like conclusions the men only things in themselves and the women in everything.
Un libro a recomendar..
hola everybody!!
Para todas aquellas personas que buscan tener un cambio real en sus vidas este libro es perfecto.
Los 7 hábitos de la gente altamente efectiva por Stephen Covey es in libro increible!
No se los quiero contar pero lo que si les puedo decir en terminos generales es que este libro tiene los pasos que se deben de seguir para obtener resultados, muchas cosas son simples y fáciles de entender pero llevarlas a cabo no tanto. Descubriras que muchas veces haz perdido el tiempo o tal vez no, tal vez lo has invertido muy bien. Lo importante es que es de mucha ayuda y es por ello que lo Recomiento AMPLIAMENTE.
Para todas aquellas personas que buscan tener un cambio real en sus vidas este libro es perfecto.
Los 7 hábitos de la gente altamente efectiva por Stephen Covey es in libro increible!
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| www.casadellibro.com |
Masterly Conference: Jorge Ruíz Escamilla CEO Facebook México
hola everybody!!
I want to talk you about a Masterly Conference of "RETO NEGOCIOS 2013": Jorge Ruíz Escamilla CEO Facebook México
This conference it was about how the creator of Facebook became important in the life of very people. Jorge Ruíz explains us that Mark Zuckerberg who studied in the university of Harvard start with an important idea, that he wants to connect people and with that idea he had a view and impact.
Whit the time he discovered that if he put the persons in the central idea and think of the benefits that the persons will have, he gets successful and like an important part of this conference it was that idea, because it’s the ideal and it’s what makes the difference.
At the beginning the things it wasn’t perfects but over the years has been modified and he remarks the important of to do the things until rich the perfection. Also he says that companies like Coca-Cola have constructed his identity and others
companies too, now he said that the companies competence are through pages of facebook and win the company with more likes in this page, the question is ¿why does the companies want more and more likes? Because if you’re fans talks about you’re brand you will have successful because they are going to publicize.
Facebook have landed 9 billion of persons who use it, and that the reason that they are searching persons who are experts of data measurement.
But for me the best ideas that I learn of this conference were:
1. I have to question everything and make me questions like “the things that I am doing at this moment are worth?” I have to question me a lot.
2. Today the photography is the communication and that’s the reason that a lot of advertising used it.
3. The correct strategy in the correct time has the power of to be successful and the people tell history.
4. Think of what form I can do the things different I must to have new ideas and be innovative, think carefully.
I want to talk you about a Masterly Conference of "RETO NEGOCIOS 2013": Jorge Ruíz Escamilla CEO Facebook México
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| periodicodigital.com.mx |
This conference it was about how the creator of Facebook became important in the life of very people. Jorge Ruíz explains us that Mark Zuckerberg who studied in the university of Harvard start with an important idea, that he wants to connect people and with that idea he had a view and impact.
Whit the time he discovered that if he put the persons in the central idea and think of the benefits that the persons will have, he gets successful and like an important part of this conference it was that idea, because it’s the ideal and it’s what makes the difference.
At the beginning the things it wasn’t perfects but over the years has been modified and he remarks the important of to do the things until rich the perfection. Also he says that companies like Coca-Cola have constructed his identity and others
companies too, now he said that the companies competence are through pages of facebook and win the company with more likes in this page, the question is ¿why does the companies want more and more likes? Because if you’re fans talks about you’re brand you will have successful because they are going to publicize.
Facebook have landed 9 billion of persons who use it, and that the reason that they are searching persons who are experts of data measurement.
But for me the best ideas that I learn of this conference were:
1. I have to question everything and make me questions like “the things that I am doing at this moment are worth?” I have to question me a lot.
2. Today the photography is the communication and that’s the reason that a lot of advertising used it.
3. The correct strategy in the correct time has the power of to be successful and the people tell history.
4. Think of what form I can do the things different I must to have new ideas and be innovative, think carefully.
viernes, 26 de abril de 2013
miércoles, 24 de abril de 2013
Carolina Herrera
hola everybody!!
Hoy les hablare sobre la marca:
Y estos son los datos del emprendimiento de esta marca:
* CH es una reconocida diseñadora de moda venezolana, de renombre internacional, que fundó su propio imperio en 1980.
* El nombre de esta marca fue la combinación de la creadora + su esposo. El nombre de la credora, María Carolina Josefina Pacanins Niño + Reinaldo Herrera = Carolina Herrera!!
Hoy les hablare sobre la marca:
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| eccolocomunicaciones.blogspot.com |
* CH es una reconocida diseñadora de moda venezolana, de renombre internacional, que fundó su propio imperio en 1980.
* El nombre de esta marca fue la combinación de la creadora + su esposo. El nombre de la credora, María Carolina Josefina Pacanins Niño + Reinaldo Herrera = Carolina Herrera!!
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| semasvos.com.ar |
* Su primera colección tuvo lugar en el año 1981 en Nueva York, contó con el apoyo de Diana Vreeland, la legendaria redactora jefe de Vogue. Esta primera colección obtuvo el aplauso de la crítica y el éxito comercial. Y asi es como nacio la Casa de Moda Carolina Herrera.
* hoy CH es una de las mujeres mejor vestidas del mundo, así como una de las mayores partidarias del uso de pieles de animales.
* En la actualidad la marca Carolina Herrera se ha convertido en la filial estadounidense de la compañía española de moda y perfumería Puig.
* Como tributo a su extraordinaria carrera en el mundo de la moda, Carolina Herrera ha recibido numerosos homenajes. Recientemente ha sido nombrada Diseñadora del Año en los Style Awards y el pasado 2012 recibió el premio Superstar del Fashion Group International, además de otros reconocimientos internacionales, como la Medalla de Oro al Mérito en las Bellas Artes en España.
Estas fueron las cosas que no sabias de CH. Espero te hallan gustado.
martes, 23 de abril de 2013
Burberry
hola everybody!!
La tarde de hoy les voy a presentar la lista de acciones más relevantes de la marca:
Burberry es una casa británica de moda de lujo, fabrica ropa y otros complementos. Su distintivo es un caballero inglés montado en un corcel y el monograma de enrejado.
* La empresa tiene tiendas propias en el mundo entero, y también se vende en almacenes de prestigio.
* La marca también controla un negocio por catálogo y tiene una línea de fragancias. Tanto la Reina Isabel IIcomo el Príncipe de Gales han concedido a la marca el título Proveedor Real.
nobleyreal.blogspot.com
*El Director de Diseño actual es Christopher Bailey.
www.vogue.co.uk
* En el año 2000 la empresa tuvo su momento clave, ya que su dibujo de cuadros escoceses empezó a verse por todas partes, a causa de la fácil reproducción técnica de su estilo, el pirateo del símbolo de prestigio y distinción social de la marca.
* El origen de Burberry era la gabardine que se diseñó para los oficiales británicos durante la I Guerra Mundial. Con el tiempo, se fue asociando a la cómoda elegancia de la nobleza rural inglesa.
www.destellosdeglamour.com
*La gama Burberry no dejó de crecer durante los años 90, así como su catálogo.
La tarde de hoy les voy a presentar la lista de acciones más relevantes de la marca:
Burberry es una casa británica de moda de lujo, fabrica ropa y otros complementos. Su distintivo es un caballero inglés montado en un corcel y el monograma de enrejado.
* La empresa tiene tiendas propias en el mundo entero, y también se vende en almacenes de prestigio.
* La marca también controla un negocio por catálogo y tiene una línea de fragancias. Tanto la Reina Isabel IIcomo el Príncipe de Gales han concedido a la marca el título Proveedor Real.
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| www.consolas.es |
nobleyreal.blogspot.com *El Director de Diseño actual es Christopher Bailey.
* En el año 2000 la empresa tuvo su momento clave, ya que su dibujo de cuadros escoceses empezó a verse por todas partes, a causa de la fácil reproducción técnica de su estilo, el pirateo del símbolo de prestigio y distinción social de la marca.
* El origen de Burberry era la gabardine que se diseñó para los oficiales británicos durante la I Guerra Mundial. Con el tiempo, se fue asociando a la cómoda elegancia de la nobleza rural inglesa.
*La gama Burberry no dejó de crecer durante los años 90, así como su catálogo.
Estos fueron los datos más importantes del origen de esta marca que sin duda alguna tiene una gran influencia en el mundo de las compras.
C&A
hola everybody!!
Seguramente al ver la siguiente reconoceran el nombre de la empresa que acontinuación conoceran mas a fondo...
* C&A siempre ha sido una empresa que se basa en los valores solidos y familiares los cuales los han llevado a tener una responsabilidad social en todos los paises en los que estan establecidos.
* C&A es una empresa que cuenta con tiendas en: Alemani, Luxemburgo,Australia, Portugal, Bélgica, Polonia, España, Réublica Checa, Francia, Rusia, Suiza, Hungría, Holanda, Brasil y China.
* En 1999 C&A abrio su primera tienda en la Ciudad de Puebla.
www.quickly.com.mx
* En ese mismo año tambien se contruo una fundasión con el nombre de C&A México para ayudar a mejorar la calidad de vida en niños y jovenes de la República Mexicana.
* C&A participa en alianzas y redes con entiedades que son afines a mejorar la calidad en la educación de adolescentes para que ellos puedan tener un sano crecimiento fisico, mental y espiritual.
Estos fueron los datos mas importantes a saber de la empresa C&A y como se puede observar el ser una empresa socialmente responsable, es lo DE HOY.
Seguramente al ver la siguiente reconoceran el nombre de la empresa que acontinuación conoceran mas a fondo...
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| estrategiaseescribeconk.blogspot.com |
* C&A es una empresa que cuenta con tiendas en: Alemani, Luxemburgo,Australia, Portugal, Bélgica, Polonia, España, Réublica Checa, Francia, Rusia, Suiza, Hungría, Holanda, Brasil y China.
* En 1999 C&A abrio su primera tienda en la Ciudad de Puebla.
* En ese mismo año tambien se contruo una fundasión con el nombre de C&A México para ayudar a mejorar la calidad de vida en niños y jovenes de la República Mexicana.
* C&A participa en alianzas y redes con entiedades que son afines a mejorar la calidad en la educación de adolescentes para que ellos puedan tener un sano crecimiento fisico, mental y espiritual.
Estos fueron los datos mas importantes a saber de la empresa C&A y como se puede observar el ser una empresa socialmente responsable, es lo DE HOY.
domingo, 21 de abril de 2013
Armani Exchange
hola everybody!!
Today is the turn of the brand...
As you know Armani Exchange its one of the tags that Giorgio Armani has like Giorgio Armani, Armani Collezioni, Emporio Armani, Armani Jeans, Armani Junior and Armani Casa.
Now this are the things that you don't know about Armani Exchange:
* In fiscal year 2005 revenues were $ 1.69 billion wuuaoo!
* Armani Exchange it was created at 1991.
* It's for a young persons of ages 18-25 who like to wear contemporaneo style.
www.voglue.com
* The line has 73 stores and 8 outlets in the United States and 82 stores internationally.
models.com
* The first store in the UK opened in Bluewater, Kent, 5 Metquarter, Liverpool and the Trafford Centre, Manchester.
* El Armani Exchange presents Tiesto in Search of Sunrise summes Tour 08 whit the purpose of advertising.
Today is the turn of the brand...
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| 4iphonewallpapers.com |
Now this are the things that you don't know about Armani Exchange:
* In fiscal year 2005 revenues were $ 1.69 billion wuuaoo!
* Armani Exchange it was created at 1991.
* It's for a young persons of ages 18-25 who like to wear contemporaneo style.
www.voglue.com
* The line has 73 stores and 8 outlets in the United States and 82 stores internationally.
* The first store in the UK opened in Bluewater, Kent, 5 Metquarter, Liverpool and the Trafford Centre, Manchester.
* El Armani Exchange presents Tiesto in Search of Sunrise summes Tour 08 whit the purpose of advertising.
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| popbee.com |
viernes, 19 de abril de 2013
E-learning, The partnership Challenge
hola everybody!!
Today I want to talk about other book that it's very interesting because you know that the persons who are successful now it's because they must to receive education. This book talks about the information and communication technologies that have thansformed the education and learning. The groups that are more interested in this kind of information are: governmental, professional and commercial.
This publication explores closely the e-learning developments respectively in the school and in the higher education sector in terms of market prospects and partnership creation. The fastest developments are seen in post-secondary and corporate education. However, technology alone does not deliver education success. It only becomes valuable in education if learners and teachers can do something useful with it.
Please read it!!
OECD (2001), E-Learning: The Partnership Challenge, OECD Publishing.
lunes, 15 de abril de 2013
Un libro a recomendar...
hola everybody!!
Aquí les dejo los datos de un libro que considero importante que lean, se llama:
Aquí les dejo los datos de un libro que considero importante que lean, se llama:
Innovación tecnológica y competitividad empresarial
Autores: Molina Manchón, Hipólito, Conca Flor, Francisco José.
Este libro habla acerca de como se comienza con éxito mediante un grupo receptivo de empleados, de como se puede planificar el éxito en las empresas mediante cambios positivos, etc... también habla sobre la palabra innovación que es una de las claves para el éxito ya que es el resultado de un proceso eminente empresarial que finaliza con el éxito en la aplicación de un invento, idea o algún concepto a nuevo producto que hace posible hacer algo que antes no se podía. También habla sobre la calidad, la confianza mutua, el espíritu de equipo, la proximidad del cliente, la flexibilidad, la autosatisfacción del trabajo y LA RECOMPENSA DEL ÉXITO.
Como se puede ver este libro es muy interesante y contiene todo lo que necesitamos saber para tener éxito en una empresa mediante la innovación tecnológica y la competitividad empresarial.
Referencias
Molina Manchón, H., & Conca Flor, F. (2000) Innovación tecnológica y competitividad empresarial. Universidad de Alicante.
viernes, 12 de abril de 2013
Liverpool
hola everybody!!
A estas alturas de la vida lo más probable es que ya hallas escuchado le famoso:
¿Y como no oirlo? Si en los ultimos 10 años es una de las empresas que ha tenido mucho éxito es por eso que es interesante saber como fué que llego a ser lo que es hoy en día, he aqui la información:
* en 1847 Jean Baptiste Ebrard, instala un cajón dedicado a la venta de ropa en el centro de la Ciudad de México y es asi como se nombra fundador de este tienda.
* En 1872 se comienza a exportar a Europa.
* Se inaugura el nuevo edificio de Liverpool Centro en la avenida 20 de noviembre, instalándose en él las primeras escaleras eléctricas de la Ciudad de México. wuuaoo!
www.guiadelcentrohistorico.mx
* En 1965 Liverpool se comienza a cotizar en la Bolsa Mexicana de Valores.
* En el 1982 se inaugura Liverpool Villahermosa en Tabasco, dentro del Centro Comercial Galería Tabasco, primer almacén Liverpool en el interior de la República Mexicana.
* En 1988 Liverpool compra Fabricas de Francia.
www.liverpool.com.mx
Estos son los datos más importantes de Liverpool una empresa que sigue creciendo y ha modificado sus almacenes.
A estas alturas de la vida lo más probable es que ya hallas escuchado le famoso:
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| www.urbanfreak.net |
* en 1847 Jean Baptiste Ebrard, instala un cajón dedicado a la venta de ropa en el centro de la Ciudad de México y es asi como se nombra fundador de este tienda.
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| www.skyscrapercity.com |
* Se inaugura el nuevo edificio de Liverpool Centro en la avenida 20 de noviembre, instalándose en él las primeras escaleras eléctricas de la Ciudad de México. wuuaoo!
* En 1965 Liverpool se comienza a cotizar en la Bolsa Mexicana de Valores.
* En el 1982 se inaugura Liverpool Villahermosa en Tabasco, dentro del Centro Comercial Galería Tabasco, primer almacén Liverpool en el interior de la República Mexicana.
* En 1988 Liverpool compra Fabricas de Francia.
Estos son los datos más importantes de Liverpool una empresa que sigue creciendo y ha modificado sus almacenes.
martes, 9 de abril de 2013
Tommy Hilfiger
hola everybody!!
Hoy hablaremos de una marca llamada:
Hoy hablaremos de una marca llamada:
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| blackfriday.bradsdeals.com |
Y es que es sorprendente cuando conoces este tipo de marcas de gran cache ya que te enteras de cosas muy curiosas, es por eso que dare a conocer la información menos conocida de Tommy Hilfiger.
* Fué creada por Thomas Jacob Hilfiger mejor conocido como Tommy Hilfiger quien es un diseñador de moda estadounidense el cual funda esta marca que lleva su propio nombre fabricando ropa y joyas de alta categoria.
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| www.zeit.de |
Muchos nos preguntaremos ¿Cómo es que esta marca llego a ser tan famosa y éxitosa? no todo fue fácil pues Tommy Hielfiger en 1969 comenzo a trabajar como distribuidor de ropa hippie.
Luego trabajó en un lugar llamado Jordache en el que se vendia ropa de disco.
Hasta que finalmente decidio crear su nueva linea de ropa en el año de 1985 pero nadie se habia imaginado que después de lanzar una campaña la cual dijera que los cuatro mejores diseñadores de ropa de hombre eran : "Ralph Lauren, Perrv Ellis, Calvin Klein y el mismo" sería todo un éxito que le hiciera convertirse en una de las marcas más grandes de ropa a nivel mundial.
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| www.tucaraespanta.com |
domingo, 7 de abril de 2013
Sears Roebuck
hola everybody!!
Se les hace conocido esto?:
Claro esta! y he aquí los puntos más interesantes de esta cadena de tiendas departamentales:
* Esta dirigida por el Grupo Carso.
*El 27 de febrero de 1947 se abrió el primer Sears en la Ciudad de México.
* De 1955 al año 2006, Sears ha abierto tiendas departamentales en todo México.
* Por mala suerte el dueño de Grupo Carso esta dirigida por el señor Carlos Slim quien tiene el 85% de las acciones de Sears.
*Luego del 2007 el Grupo Carso ya tenia el 100% de la compañia.
* El 27 de noviembre de 2007, el almacén Santa Fe desapareció, transformándose en la boutique Saks Fifth Avenue.
* Lo bueno que el 14 de marzo de 2013, la sucursal Sears volvió a abrir en el Centro Comercial Santa Fe como parte de la ampliación del Centro Comercial.
* Actualmente estas son las marcas que trabaja sears:
* Este es el link de la págIna de Sears por si deseas visitarla:
Etos son los datos mas interesantes de Sears me entiende. Espero sea de su agrado.
Se les hace conocido esto?:
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| paginas.seccionamarilla.com.mx |
* Esta dirigida por el Grupo Carso.
*El 27 de febrero de 1947 se abrió el primer Sears en la Ciudad de México.
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| en.wikipedia.org |
* Por mala suerte el dueño de Grupo Carso esta dirigida por el señor Carlos Slim quien tiene el 85% de las acciones de Sears.
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| http://es.wikipedia.org/wiki/Carlos_Slim_Hel%C3%BA |
*Luego del 2007 el Grupo Carso ya tenia el 100% de la compañia.
* El 27 de noviembre de 2007, el almacén Santa Fe desapareció, transformándose en la boutique Saks Fifth Avenue.
* Lo bueno que el 14 de marzo de 2013, la sucursal Sears volvió a abrir en el Centro Comercial Santa Fe como parte de la ampliación del Centro Comercial.
* Actualmente estas son las marcas que trabaja sears:
Sony, Nike, Óscar de la Renta, Mattel, Hewlett Packard, LG Electronics, Samsung, Craftsman, Bosch, Giorgio Armani, Chanel, Mondo di Marco, entre otras.
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| www.sears.com.mx |
Etos son los datos mas interesantes de Sears me entiende. Espero sea de su agrado.
martes, 2 de abril de 2013
Lacoste
hola everybody!!
Te gustan las playeras tipo polo? Porque
Cosas interesantes de Lacoste:
* Rene Lacoste(tenista francés reconocido) funda Lacoste en 1933.
*Bernard Lacoste (hijo de Rene Lacoste) impuso los colores vivos en el diseño de la ropa lacoste.
* En el año 2005, 50 millones de prendas en 110 países llevaban la marca.
*Rene Lacoste era apodado" crocodile".
*El fué el primero en bordar un cocodrilo en la solapa de su chaqueta.
Estos son los puntos interesantes de lacoste y aquí les dejo una pequeña imagen ;)
haahahahaha ok no! la última no. xD
Te gustan las playeras tipo polo? Porque
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| bewmagazine.com |
Es una marca francesa que se dedica a la venta de ropa, relojes, perfumes, zapatos, cinturones y maletas pero de manera muy especial su camisa polo es lo que la hace ser una marca famosa. Por ello es preciso saber el origen de esta marca.
¿Por que rayos su símbolo es un cocodrilo?
Porque cuando Rene Lacoste gana un partido de tennis se le regala un artículo de piel de cocodrilo y de ahi surge la inspiración de tener un cocodrilo bordado en todos los productos lacoste.
Cosas interesantes de Lacoste:
* Rene Lacoste(tenista francés reconocido) funda Lacoste en 1933.
*Bernard Lacoste (hijo de Rene Lacoste) impuso los colores vivos en el diseño de la ropa lacoste.
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| estilosdemoda.com |
* En el año 2005, 50 millones de prendas en 110 países llevaban la marca.
*Rene Lacoste era apodado" crocodile".
*El fué el primero en bordar un cocodrilo en la solapa de su chaqueta.
Estos son los puntos interesantes de lacoste y aquí les dejo una pequeña imagen ;)
viernes, 22 de marzo de 2013
Soy totalmente Palacio...
hola everybody!!
Esta es una lista de cosas que seguramente no sabes del Palacio de Hierro:
* Fue creada por Víctor Gassier en el año de 1891. [también creador de Fabricas de Francia]
*En 1891 crearon el edificio en la Ciudad de México que posteriormente se llamaría "El Palacio de Hierro" con estructura de hierro y acero.
*Hoy en día Alberto Bailleres Gonzales es el Presidente y José María Blanco Alonso es el Director General.
www.cnnexpansion.com
*Maneja un numero de empleados de 9mil personitas!!
*La matriz esta en Durango.
efectoanimas.blogspot.com
*A partir de 1960 ha participado en la Bolsa Mexicana de Valores.
*Hay almacenes en : Ciudad de México, Puebla, Monterrey, Guadalajara, Acapulco, Cancún y Villa hermosa.
eleconomista.com.mx -
Datos importantes de "El Palacio de Hierro" espero les hayan gustado.
Bibliografía:
Wikipedia (2013) El Palacio de Hierro. Disponible en: http://es.wikipedia.org/wiki/El_Palacio_de_Hierro
Como sabemos El palacio de Hierro mejor conocido por su lema "Soy totalmente palacio" es una empresa que se dedica a la venta de ropa, cosméticos, electrónica y muebles. Esta empresa ha logrado ser tan exitosa que no solo la deberíamos conocer superficialmente sino un poco más a fondo.
Esta es una lista de cosas que seguramente no sabes del Palacio de Hierro:
* Fue creada por Víctor Gassier en el año de 1891. [también creador de Fabricas de Francia]
*En 1891 crearon el edificio en la Ciudad de México que posteriormente se llamaría "El Palacio de Hierro" con estructura de hierro y acero.
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| www.iluminet.com |
*Hoy en día Alberto Bailleres Gonzales es el Presidente y José María Blanco Alonso es el Director General.
*Maneja un numero de empleados de 9mil personitas!!
*La matriz esta en Durango.
*A partir de 1960 ha participado en la Bolsa Mexicana de Valores.
*Hay almacenes en : Ciudad de México, Puebla, Monterrey, Guadalajara, Acapulco, Cancún y Villa hermosa.
Datos importantes de "El Palacio de Hierro" espero les hayan gustado.
Bibliografía:
Wikipedia (2013) El Palacio de Hierro. Disponible en: http://es.wikipedia.org/wiki/El_Palacio_de_Hierro
domingo, 17 de marzo de 2013
Empresas y Marcas
hola everybody!!
www.urbanfreak.net
www.ropacatalogo.net
www.smart-gsm.com
www.ptglobal.net
Esta noche quisiera informar a todos mis lectores que este blog se dedicara a hablar sobre empresas y marcas pioneras en moda, para lo cual es necesario que aprendamos a diferenciar una de otra, por lo que definimos:
* Empresa a la actividad organizada por el ser humano la cual involucra un conjunto de trabajo diario, esfuerzo personal o colectivo, e inversiones para lograr un fin determinado.
* Marca a los signos distintivos con los cuales los clientes pueden identificar los productos y servicios de la competencia.
Entendidos estos puntos a continuacion mencionaré algunas de las empresas y marcas de las que se estará hablando en este blog.
Empresas como:
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| www.cnnexpansion.com |
Son la introducción de más empresas de las cuales se discutiran en este blog.
Marcas como:
Son marcas de las cuales tambien discutiremos en este blog.
Asi que no se pierdan las últimas entradas de Dosis Diana en las que conoceremos más a fondo estas empresas y marcas muy conocidas.
Bibliografía
Pyme Services (2013) PymeS. Disponible en:
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